Aeson Assemblage (12-07-2017)

Deze aflevering is de Smaakmaker Aeson-assemblage. Het bedrijf verbindt kunststof onderdelen middels verschillende technieken zonder iets toe te voegen als schroeven of lijm. Eigenaar en bedrijfsleider Bianca Gilissen over twee mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt, die zij en haar team van acht medewerkers een werkplek bieden.

Waarom koos je voor inclusief werkgeverschap?

‘Dat was niet echt een keuze. Het is gewoon gebeurd. Eén persoon kwam zelf vragen of hij bij ons kon leren werken. En toen ik later naar een medewerker op zoek was, dacht ik aan diegene die bij ons buurbedrijf had gewerkt. Hij zat thuis met een uitkering en een afstand tot de arbeidsmarkt. Via het werkgeverservicepunt en met een jobcoach is hij nu bij ons aan de slag.’

Waarom is dat belangrijk en wat doen ze?

‘Je ziet en weet dat deze mensen niet zomaar ergens worden aangenomen. Het zijn toch mensen die iets kunnen. Ze hebben alleen een helpende hand nodig. Laat ik dat dan voor hen zijn. We hebben samen uitgevonden wat kan, wat werkt en hoe we het beste met elkaar om kunnen gaan. Dat is een ontdekkingstocht waarvoor je open moet staan. Wij bieden eenvoudig productiewerk. Dat is laagdrempelig, zodat deze mensen kunnen focussen op een werkritme, op tijd komen en op de omgang met collega’s.’

Wat hebben jullie te bieden, als werkgever?

‘We bieden structuur en een plek om te leren werken. Alleen dat al geeft mensen weer meer grip op hun leven. Ze voelen zich en worden hier geaccepteerd zoals ze zijn. Als werkgever moet je vertrouwen, aandacht en ruimte geven. Deze werkervaring helpt hun bij het zoeken naar een baan die ze echt graag willen hebben. Dit is niet echt hun droombaan, maar misschien wordt de hoge drempel om ergens te solliciteren nu wel iets lager.’    

Wat brengen zij jullie?

‘Ze zijn enthousiast, omdat ze ook graag willen. Ze grijpen de kans die ze krijgen met twee handen aan, ook als ik eens wat extra’s vraag. Aan het eind van de dag gaan zij met een lach de deur uit, omdat ze lekker gewerkt hebben. Maar de anderen ook, want samen hebben we die klus geklaard. Daar zijn we dan als team trots op. Da’s toch mooi?!”  

Uw voorbeeld

Kent u een Huizer voorbeeld van een sociale ondernemer? Of bent u zo’n ondernemer? Laat het ons weten via wsp-gooienvechtstreek.nl/contact. We delen graag meer complimenten uit.